Į PRADŽIĄ

"DŽOKJAKARTOS PRINCIPAI - NAUJAS ŽMOGAUS TEISIŲ ĮRANKIS"

"PARTNERYSTĖ UŽ LYGIAS TEISES" 2009 05 - 2010 05

PROGRAMOS "VEIKLUS JAUNIMAS" PROJEKTAS "EVS FOR SOCIAL CHANGE" (2009 KOVAS-RUGJŪTIS)

„CAPACITY BUILDING ON SOCIAL INCLUSION OF LGBT PEOPLE“

„NEPAKANTOS ŽINIASKLAIDOJE APŽVALGA“ („DOCUMENTING HATE SPEECH IN LITHUANIAN MEDIA“)

„VAIVORYKŠTĖS DIENOS 2007“ (2007 BALANDIS – GEGUŽĖ)

„ATVIRI IR SAUGŪS DARBE.LT“ (2005 BIRŽELIS – 2007 GRUODIS)

GĖJŲ IR LESBIEČIŲ TEISĖS SKANDINAVIJOJE (2004 01 13 – 2004 05 05)

JAUNIMO GRUPĖS STEIGIMO PROJEKTAS (2004 02 01 -2004 06 01)

LYGIŲ GALIMYBIŲ KAMPANIJA (2004 03 01 – 2005 03 01)

ŠEIMOS POLITIKOS IR TEISĖS IŠŠŪKIAI BESIPLEČIANČIOJE EUROPOJE SPP 2002 (2003 11 07 – 2004 09 08)

ĮVEIKIANT DISKRIMINAVIMĄ DARBE 2000 ACCESS (2002 11 30 – 2003 09 30)

BALTIJOS – AMERIKOS PARTNERYSTĖS PROGRAMOS INSTITUCINĖ PARAMA (2003 06 09 – 2004 12 31)

BALTIJOS ŠALIŲ ANTIDISKRIMINACINIS PROJEKTAS (ATVIROS VISUOMENĖS INSTITUTAS OSI) (2002 06 01 – 2003 04 30)

PARAMA GĖJŲ IR LESBIEČIŲ ŽMOGAUS TEISĖMS LIETUVOJE (ATVIROS VISUOMENĖS INSTITUTAS OSI) (2001 01 01 – 2002 06 01)

 

Per tuos metus organizacija įvykdė ne vieną projektą. Trijose Baltijos valstybėse atliktas pirmasis tyrimas apie gėjus, lesbietes ir biseksualius asmenis patiriančius diskriminaciją dėl seksualinės orientacijos. Projekto „Šeimos politikos ir teisės iššūkiai besiplečiančioje Europoje“ išleistas leidinys bei paroda „Gyvenimas kartu“ sulaukė nemažo visuomenės ir žiniasklaidos dėmesio (daugiau apie projektą www.gay.lt/family).

Kol kas didžiausiu organizacijos koorindinuojamu Europos Bendrijų iniciatyvos EQUAL projektu „Atviri ir saugūs darbe.lt“ siekiama išsamiai ištirti gėjų, lesbiečių ir biseksualų padėtį Lietuvos darbo rinkoje, nustatyti jų pažeidžiamumo mastus, atskirties priežastis bei galimus diskriminacijos įveikimo būdus, ir informuoti apie tai visuomenę, ugdant toleranciją (daugiau apie projektą www.atviri.lt).

LGL taip pat aktyviai dalyvauja lobistinėje veikloje. Atsižvelgus į organizacijos pateiktus pasiūlymus, priimtos LR Baudžiamojo ir LR Darbo kodekso straipsnių pataisos, draudžiančios diskriminaciją dėl seksualinės orientacijos. LGL stebi teisės aktų leidybą bei nuolat teikia pasiūlymus dėl norminių aktų tobulinimo netradicinės seksualinės orientacijos asmenų įtraukimo į visuomenę tikslais.

Norėdami gauti daugiau informacijos apie Lietuvos gėjų lygos vykdytus projektus, kairėje pasirinkite jus dominantį projektą.

 
 
 
 
© Lietuvos Gėjų Lyga (LGL) 2007